杭州要给10万职工检查职业病

   注：体检费用由用人单位承担

    都市快报讯昨天，杭州市卫生局历时两年完成了建立"百家职业卫生管理示范企业”的目标，今年，将给1000家企业负责人培训职业卫生，组织10万名接触危害因素的职工参加职业健康体检。

   省卫生厅2006年8月公布：浙江省职业病正以每年新增600多例的速度上升。今后10年，浙江乃至全国将进入职业病高发期，如不采取有效措施，职业危害可能成为制约劳动力资源可持续发展的主要因素之一。

     职业病种类繁多，主要有尘肺、放射性疾病、职业中毒等。

   杭州市卫生监督所有关负责人说，职业体检的各个项目有区别。如接触粉尘的工人，需拍胸片；接触噪音的，需检查听力等。一般来说，体检费用约100多元。

     职工怀疑得职业病后，可在用人单位所在地或是本人居住地，向有职业病诊断资质的医疗卫生机构申请职业病诊断。

     去的时候带上这些材料——

     职业史证明（劳动合同）；职业病危害接触史（自述材料及证明人证明）；体检结果等材料。

     如不能提供劳动合同，可先向用人单位所在地劳动仲裁委员会申请劳动关系仲裁，拿到劳动关系仲裁书。

     以上费用，均由用人单位承担，劳动者的权益受《职业病防治法》保护。

     如有疑问，可拨打全省统一投诉举报电话：96301。

     目前，杭州市已有具合法资质的职业卫生技术服务机构18家，放射防护技术服务机构7家，职业病诊断机构6家。

     杭州城区内的职业健康体检机构有——

     杭州市预防保健门诊部（朝晖二区五幢）；

     浙江省医学科学院医疗门诊部（天目山路182号）；

     杭州市红十字会医院体检办（环城东路208号）；

     浙江大学医学院附属第一医院职业病科（庆春路79号）；

     杭州市拱墅区小河湖墅地段社区卫生服务中心（莫干山路653号）；

     杭州钢铁集团公司职工医院（半山镇康健弄1号）；

    杭州临湖门诊部（杭州市上城区解放路248号）；

     杭州市滨江区长河街道社区卫生服务中心（滨江区长江中路23号）。
 

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